为深入贯彻党中央国务院稳就业保就业决策部署，确保学院2024年就业工作顺利开展。10月25日，学院召开2024年就业工作第一次专题会议。学院党委委员副院长辛利民，招生就业处处长王高亮，各系部分管就业副书记、副主任、招生就业处工作人员参加本次会议。会议由招生就业处副处长刘桂花主持。
会上，招生就业处处长王高亮首先通报了2023届毕业生毕业去向落实情况和2024届毕业生生源审核工作开展情况，深入解析了2023年就业工作中取得的成绩和存在的问题。随后，系部分管就业副书记、副主任分别汇报了本系2024届毕业生基本情况、工作中面临的问题和困难及做好2024届毕业生就业工作的整体规划进行了汇报。
最后，学院党委委员、副院长辛利民结合2023年就业工作的经验和问题，对2024年就业工作进行部署。辛院长强调：各系部充分认识到2024年就业工作的重要性和紧迫性，切实把就业工作提高到学院生存发展的高度来对待，提高政治站位，强化责任担当，做到“早定目标，早谋划、早准备”。首先各系部要通过就业问卷调查、班主任、辅导员进行一对一谈心谈话等形式，及时准确的摸清毕业生就业意向，建立毕业生就业台账，并且以此为基础，加大访企拓岗频次，统计优质企业优质岗位，掌握岗位需求，增加优质企业在就业安置工作的比例，全面提升就业质量数量。其次各系部要做好2023届毕业生就业收尾和总结工作，针对2023届毕业生137名未就业学生要持续做好跟踪服务工作，对已就业的学生进行就业质量分析。对于未完成留包率及毕业去向落实率低于学院平均水平的系部，要撰写情况说明。最后要求各系部要充分衔接好培训、顶岗实习与就业的关系，合理安排好三方面的时间节点，在确保学院各项工作顺利开展的同时，做好2024届毕业生就业安置工作。
